Так вот в жизни пытаешься быть толерантным к чужому мировоззрению, не задеть чувства и всякое такое. А на работе так не получается. Там надо дело делать. Накосячил человек - надо ткнуть носом в косяк и сказать "исправляй". Ибо
а) всякие доброжелательные эвфемизмы могут увести от правды и повредить делу и
б) негласный (а то и гласный) договор предусматривает, что мы все тут в первую очередь для дела, и уж только во вторую быть друг для друга солнышками
И это нормально. На работе.
Но это разделение на "дело" и "просто жизнь" может быть не таким уж чётким. Поэтому профессионалы, чья жизнь в принципе не отделима от дела и всё в жизни делу подчинено, так часто бывают неприятными людьми.
Recent Posts from This Journal
-
Главпост
Ответ на простой вопрос: как познакомиться с человеком, прочитав всего лишь один пост. Ссылки на посты для знакомства с:
anairos…
-
(Не)научность соционики
Что-то никак не утихнет волна обсуждений, какая соционика плохая и ненаучная. Вброшу и свои 5 копеек, ибо достало. Давайте прямо. Всё что…
-
24 варианта "Дня Сурка"
Мне нельзя писать рецензии на кино, но иногда хочется и я делаю вид, будто пишу не рецензию, а что-то другое. Т.ч., пока нет…
Comments
У меня часто бывает возмущение от элементарной безграмотности, ну почему не включить хотя бы автопроверку, если пишешь на весь свет! Но есть ли деликатный способ указать на это? И вообще, у невежды может оказаться позиция: да какая разница, если меня все равно поняли? то есть, ему не стыдно. Ну и всё)
Про работу я согласна- там если не учить , то и не научится, и это ему же и повредит - будет низкая квалификация .
- что я считаю себя здесь экспертом (и тут мне стоит задуматься, так ли это)
- моя обязанность, как эксперта, бороться с невежеством
Вот эту вторую часть хорошо бы осознавать. Либо я говорю себе "нет, я не обязан" и успокаиваюсь, либо принимаю ответственность и тогда уж спокойно, с чувством, с толком объясняю что да как.
В частности если человек накосячил, а ты его именно ткнул носом (что я также обожаю делать), он встанет в позицию "хуяссе он мудак". В обычной конторе это может привести к положительным результатам, если он считает тебя авторитетом и потом будет опасаться тебя злить. В нашей конторе, где пропагандируется буквально анархия, это приведёт к тому что человек тебя пошлёт и ты ничего с этим сделать не сможешь. Поэтому грамотные люди у нас практикуют начать задавать вопросы: почему так сделано, какая проблема решается, что если решить её таким альтернативным методом. Иногда это приводит к тому что ты сам понимаешь что так тоже можно и отстаёшь (но см. п.1: надо слушать что говорят). Иногда человек сам убеждается что это говно какое-то, и у него к тебе вырастает мэд респект. Довольно часто впрочем человек упирается и нихуя ничего не хочет понимать. Ну у нас с этим ничего сделать нельзя, а так вот это будет момент когда уже надо авторитет подключать.
Мне стыдно стало после прочтения. Почувствовала себя редкой дурой.
видать у программистов проблемы похожи.
... мне кажется не до конца раскрыт вот этот пункт: "б) негласный (а то и гласный) договор предусматривает, что мы все тут в первую очередь для дела, и уж только во вторую быть друг для друга солнышками", и главным образом вот этот термин: "для дела"...
... мне кажется под делом ты понимаешь периодический выпуск программного продукта с итерационным увеличением его качества...
... если ты ориентируешься на эту полярную звезду, то мой поклон и если бы кодеры брали пример - мир давно был бы лучше (хотя куда уж там лучше, и так уже пизда, все - доулучшались)...
... но все же, так ли это на работе? что если "дело" - все же не продукт, а процесс? Когда неважно какого качества мороженное на выходе, главное что оно выходит раз в год с неизменным проебом дедлайна на полгода, но все же конвейр движется похуй что скрипит...
... что если кроме тебя все давно раскусили эту гнилую вишенку и только ты ходишь и говоришь как правильно, сто раз уже прослыв наивным фриком в команде, единственным кому зачем-то не похуй? (про фрика - это для яркости и метафоры, ты зайка и в команде тебя очень ценят, как одного из единственных кому не похуй)
... что если ты единственный, кто не понял негласного договора, потому что декларируется гласный но с наебкой, а порядочность и вера в людей не позволяет тебе это увидеть?
... мне кажется что начинать надо все же с того, чтобы разобраться во что вкладывать ресурс, время и силы... если ты не можешь не вкладываться на работе, то имхо надо искать дело, которое этого хочет и достойно... а спасать кита, который заебался выбрасываться на берег - ну это как-то даже по садистки...
... я за старика Ницше и про его подтолкни падающего...
"Свою роль в потере доверия к СМИ и в упадке их влияния сыграло появление социальных сетей. Из всей массы информации люди склонны отбирать для себя только то, что подкрепляет их убеждения. Сети позволяют любому и каждому, в том числе глупым и некомпетентным, беспрепятственно распространять свои мысли и сомнения относительно текущих событий. И вот здесь начинает работать самонастраивающийся механизм: идеи набирают обороты по мере того, как в интернете образуется улей единомышленников. Пользователи попадают в группы общей политической мысли и уже больше никогда из них не выбираются, у них просто нет шанса посмотреть на мир иначе, столкнуться с альтернативными взглядами."
И да, если ты сочтешь, что я не права, можешь смело мне об этом говорить. Это не разрешение, это потребность.